Découvrir ses soft skills avec Talentoday
vendredi, 05 mai 2017
Le CIFFOP attend de ses participants une réflexion sur leurs soft-skills ; en effet ceux-ci permettent de faire une différence dans la manière de conduire les missions RH. Les meilleurs professionnels RH qui accompagnent les collaborateurs dans leur réussite s’attachent prioritairement à connaître leurs collaborateurs et candidats. Comment en sommes-nous venus à prêter attention aux
- Publié dans Etape
Aucun commentaire
Le professionnel des RH face à la maladie (le cancer) en entreprise
mercredi, 15 mars 2017
Que répondre à la récurrente et complexe question sur le rôle du RH en 2017 ? Quel est le rôle de cet intrigant personnage que l’on croise à son embauche et que certains préfèrent fuir par la suite ? Au Ciffop (Master Executive), on a pour habitude de dire que le RRH est le Responsable des Richesses
- Publié dans Productions
Les valeurs de Richard BARRETT
jeudi, 02 mars 2017
Richard BARRETT propose un système de catégorisation des valeurs, communiqué aux étudiants du Master executive du Ciffop. Cette approche a servi de base à l’élaboration de certains papiers de recherche. Voynnet-Fourboul (2013) Quelles valeurs pour un leadership spirituel ?, GRT leadership AGRH Montpellier, 5/7 Pour les professionnels des ressources humaines, les retombées sont nombreuses en matière
- Publié dans Méthodes
L’identité organisationnelle et les outils d’accompagnement au leadership
lundi, 16 janvier 2017
Le maintien de l’identité organisationnelle Identité et singularité organisationnelle Cette réflexion à la suite est une production qui s’intègre dans les regards croisés de la revue « Question(s) de management » 2016/3 n° 14, pages 133 à 147 disponible en ligne à cette adresse. Coordonnée par Soufyane Frimousse, Jean-Marie Peretti Tout individu a de multiples
- Publié dans Productions